Praca Doradztwo Personalne/Agencje Pracy

Stanowisko	Data dodania	Miejsce
1. Asystentka Biura - nr. ref. ABR/180510 FPL Sp. z o. o. \| ZADANIA: Obsługa klientów firmy oraz spotkań biznesowych; Reprezentowanie firmy w kontaktach zewnętrznych; Dbanie o prawidłowy przepływ informacji między spółkami w firmie; Zarządzanie dokumentacją oraz pocztą przychodzącą i wychodzącą; Wykonywanie bieżących prac wspierających działania zarządu.	2010-08-25	Polska, Łódź
2. PROJECT MANAGER (SLA) Grafton Recruitment Wrocław \| A major and fast expanding international company, operating all over world is looking for qualified candidates to fill the position SLA Manager ready to relocate to Bratyslava. Your key responsibilities will be: - Report and analyze SLAs that support business goals for the HR Operations organization (in collaboration with other senior managers and team leads) - Develop, establish and implement guidelines for SLA reporting and tracking - Report and analyze SLAs and other related issues with third party partners - Monitor SLA performance for compliance with organizational needs and requirements, including follow-up checks for corrective action - Benchmark SLAs with external service providers - Meet regularly with leadership to review new SLAs and to finalize new requirements of or additions to existing SLAs - Regular written and in-person communications with leadership and customers regarding SLA activities and developments	2010-09-09	Polska, Bratyslava
3. Junior Analyst Grafton Recruitment Wrocław \| Naszym Klientem jest jeden z największych dostawców usług outsourcingowych na świecie. W związku z dynamicznym rozwojem firmy, do centrum BPO we Wrocławiu, poszukujemy obecnie osób na stanowisko: Junior Analyst	2010-09-09	Polska
4. Sekretarka Grafton Temporary \| Jeżeli jesteś osobą bardzo dobrze znającą język angielski, posiadającą doświadczenie w administracji biurowej oraz stawiasz na swój rozwój w międzynarodowej firmie ta oferta jest skierowana do Ciebie! Dla naszego klienta – firma branży poligraficznej - obecnie poszukujemy kandydatów zainteresowanych stanowiskiem: Sekretarka Miejsce Pracy: Pruszków Do Twoich obowiązków będzie należało: • organizacja pracy biurowej, • organizacja podróży służbowych, • organizacja spotkań, konferencji, • przygotowanie zestawień, raportów, analiz na potrzeby zarządu, • przygotowanie tłumaczeń, • nadzór na budżetem firmy, • zamawianie artykułów biurowych i administracyjnych, • bieżąca współpraca z innymi działami firmy.	2010-09-09	Polska, PRUSZKÓW
5. Zastępca Kierownika Działu HR Grafton Recruitment Poznań \| Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Zastępcy Kierownika Działu HR. Lokalizacja: ok. 15 km na wschód od granicy z woj. wielkopolskim Jako osoba zatrudniona na ww. stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za miękki HR, tj przygotowywanie opisów stanowiska, rekrutacje, organizację szkoleń, oceny pracownicze oraz tworzenie ścieżek kariery, ścisłą współpracę z menedżerami poszczególnych działów.	2010-09-08	Polska
6. Manager Procesu w BPO Grafton Recruitment Katowice \| Naszym Klientem jest firma consultingowa obsługująca procesy finansowo-księgowe koncernu. W związku z dynamicznym rozwojem firmy naszego Klienta, poszukujemy Kandydata, który zajmie się koordynacją pracy zespołów odpowiedzialnych za procesy AP i AR dla określonej grupy języków (hiszpańska lub niemiecka lub holenderska lub francuska), obejmując stanowisko managerskie średniego szczebla: Manager Procesu w BPO Zakres obowiązków: zarządzenia procesami AP i AR w ramach określonej grupy językowej (hiszpańska lub niemiecka lub holenderska lub francuska) kierowanie pracą i współpraca z team liderami odpowiedzialnymi za poszczególne procesy i ustalanie działań optymalizujących w podległych zespołach księgowych bieżący kontakt z klientami zewnętrznymi i klientami wewnętrznymi mający na celu zbadanie ich satysfakcji z poziomu obsługi procesów opracowywanie i uczestniczenie we wdrażaniu działań doskonalących i naprawczych w obszarze obsługi procesów finansowo-księgowych odpowiedzialność za raportowanie kontakt i bieżąca współpraca z managerami najwyższego szczebla odpowiedzialnymi kompleksowo za proces AP lub AR	2010-09-08	Polska, Dąbrowa Górnicza
7. BPO HR Process Manager Grafton Recruitment Wrocław \| For our Client, global provider of business processes outsourcing solutions, supporting different companies worldwide we are currently looking for: BPO HR Process Manager Location: Wroclaw BPO HR Process Manager will: • Managing a team of 40 people, • Personnel development in order to improve efficiency and quality of customer service, provides training/coaching when needed, • Development and implementation of strategies of process improvement to achieve high level of service provided for the client, • Process management in order to identify and improve gaps;, • Assurance of appropriate and timely reporting.	2010-09-08	Polska
8. Consultant - Hays Tricity Hays Poland \| HAYS Poland has been operating in Tricity since 2007. The reason we are here is to power our customers businesses with a talent. As a partner for the business HAYS is the part of the success of Tricity area. If you are the person who wants to share the success and to be a member of leading recruitment company, join our team in Tricity (Gdynia). As part of our planned growth, we are currently looking to recruit a Consultant (perms). Your primary duties: The role requires a strong business development skills as you will be expected to develop your own fees and client portfolio. On a day to day basis you will be expected to work as a 360 consultant managing both the candidate and client process with a key focus on business development and building your credibility within the functional area.	2010-09-08	Polska, Gdansk
9. IT Helpdesk with Italian Hays Poland \| For our client, global specialist in IT Support & Outsourcing Service, we are looking for people who are interested in IT area and would like to develop their skills in a global international environment. We are looking for people who are open minded, dynamic and creative, ready to take any challenge. If you want to join a helpdesk team and help other people in overcoming difficulties within IT area, this job opportunity is dedicate specially for YOU!	2010-09-08	Polska, Cracow
10. Organisation Effectiveness Manager Hays Poland \| Our Client is the world’s fifth-largest insurance group and the largest insurance services provider. Company currently operates across 28 countries throughout the world. We are looking for well experienced and dedicated: Organisation Effectiveness Manager The person is key member of the organisation effectiveness team and responsible for ensuring the new organisation is implemented in line with the overarching OD principles and with clear roles and responsibilities for driving cross-functional collaboration To be successful in this position you need to have previous experience of working and project managing international organisation design projects coupled with ability to handle multiple stakeholders, cultures, different priorities and personalities. Excellent facilitation and presentation skills will be a strong advantage. This is a career defining, long term opportunity with a leading organization. Scope of duties: Manages OD cross-functional management and interdependences through creation of appropriate SLAs; Tracks effectiveness indicators as dictated by design principles (duplications, levels of management, spans of control...); Facilitates OD change controls as agreed upon within the project and assesses and escalates cross functional dependencies and issues to the wider project team; Proactively builds strong relationships with key stakeholders; Leads workshops with members of a function/market aimed at driving clarity and organisational definition; Works with the rest of the organisation design implementation team to implement the new operating model; Assists the project leader with contributing insights and best practices for executing the overall project; Works as part of the overall OD implementation team and helps out on a need to basis to ensure project stays on critical path.	2010-09-08	Polska, Warsaw
11. Kierownik ds. Personalnych Grafton Recruitment Kraków \| Nasz klient, międzynarodowa firma o ugruntowanej pozycji w branży FMCG poszukuje osoby na stanowisko Kierownika Personalnego do siedziby swojej firmy w okolicach Krakowa. Do obowiązków osoby na tym stanowisku należeć będzie realizacja polityki personalnej w zakładzie produkcyjnym oraz w dziale sprzedaży w wyznaczonym regionie. Szczegółowe obowiązki obejmują: - bliska współpraca z kadrą zarządzającą oraz pracownikami w zakresie polityki personalnej - planowanie i prowadzenie projektów HR (planowanie zatrudnienia, rekrutacja, rozwój pracowników, oceny pracownicze, planowanie ścieżek karier) - współpraca z działem administracji kadrowo-płacowej	2010-09-08	Polska, Kraków
12. Konsultant/ka ds. Rekrutacji Grafton Recruitment Polska \| Grafton Recruitment jest jednym z liderów na rynku usług rekrutacyjnych. Na polskim rynku działamy z sukcesem od 1997 roku. W chwili obecnej mamy biura w Warszawie, Poznaniu, Krakowie, Wrocławiu i Katowicach. Nasi Konsultanci specjalizują się w rekrutacjach specjalistów średniego i wyższego szczebla do następujących branż: Finance, Banking& Accounting, Sales& Marketing, Office, Legal& HR. Obecnie w związku z rozwojem jednej z naszych linii biznesowych poszukujemy dynamicznych i ambitnych kandydatów na stanowisko Konsultanta ds. Rekrutacji. Miejsce pracy: Warszawa. Jako Konsultant/-ka będziesz odpowiedzialny/a za: - realizację projektów rekrutacyjnych - rozwijanie kontaktów biznesowych - budowanie długofalowych relacji z Klientami - doradztwo w zakresie rekrutacji i pozyskiwania pracowników. - raportowanie zgodnie z oczekiwaniami Klientów oraz potrzebami wewnętrznymi	2010-09-08	Polska, Warszawa
13. BPO Center Head Grafton Recruitment Polska \| We are currently working with one of the most well known and globally estimated company. Top world player in outsourcing, having best standards, procedures and policies. It is an organization strongly emphasizing on pleasant work atmosphere, ensuring employees professional as well as personal development. The company will set up a BPO investment in Wroclaw and we are looking for experienced Candidates in Malopolska and Podkarpacie to obtain the position of BPO Center Head in Wroclaw. Location: Wroclaw BPO Center Head will: •Be responsible for overall management over BPO Center; •Ensure excellent customer service is achieved; •Ensure accurate measurement and reporting procedures are in place; •Develop and implement strategies of process improvement to achieve high level of service provided for the client; •Drive consistency and accuracy to deliver on-time results; •Coordinate on-time delivery; •Simplify processes and eliminate unnecessary steps; •Actively participate in strategic business planning sessions.	2010-09-08	Polska
14. Konsultant/Analityk SAP Grafton Recruitment Kraków \| Dla naszego Klienta międzynarodowej firmy doradczej poszukujemy doświadczony w obszarze SAP specjalistów zainteresowanych udziałem w ciekawych i prestiżowych projektach wdrożeniowych. Konsultant/Analityk SAP Do zadań konsultanta/analityka należeć będzie: -Projektowanie i wdrażanie rozwiązań SAP( różne moduły) . -Udział w pełnej realizacji projektu: od analizy funkcjonalnej poprzez wdrożenie oraz wsparcie techniczne. -Praca w zespołach projektowym u klientów.	2010-09-08	Polska, Kraków
15. Konsultant/Analityk SAP Grafton Technologies \| Dla naszego Klienta międzynarodowej firmy doradczej poszukujemy doświadczony w obszarze SAP specjalistów zainteresowanych udziałem w ciekawych i prestiżowych projektach wdrożeniowych. Konsultant/Analityk SAP Do zadań konsultanta/analityka należeć będzie: -Projektowanie i wdrażanie rozwiązań SAP( różne moduły) . -Udział w pełnej realizacji projektu: od analizy funkcjonalnej poprzez wdrożenie oraz wsparcie techniczne. -Praca w zespołach projektowym u klientów.	2010-09-08	Polska
16. Assistant Manager w BPO Grafton Recruitment Katowice \| Naszym Klientem jest firma consultingowa obsługująca procesy finansowo-księgowe koncernu. W związku z dynamicznym rozwojem firmy naszego Klienta poszukujemy Kandydata, który zajmie się koordynacją zagadnień związanych z przeniesieniem i adaptacją procesów księgowych, a także zapewnieniem odpowiednich standardów obsługi klienta, na stanowisko: Assistant Manager w BPO Zakres obowiązków: dbanie o prawidłową obsługę procesów w ramach AP i AR kontakt z team liderami odpowiedzialnymi za poszczególne procesy i ustalanie działań optymalizujących bieżący kontakt z klientami zewnętrznymi i klientami wewnętrznymi mający na celu zbadanie ich satysfakcji z poziomu obsługi procesów opracowywanie i implementacja działań doskonalących i naprawczych w obszarze obsługi procesów finansowo-księgowych odpowiedzialność raportowanie	2010-09-07	Polska, Dąbrowa Górnicza
17. Dyrektor Sprzedaży Grafton Recruitment Poznań \| Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy, lidera w branży dystrybucji produktów chemicznych m. in. takich marek jak: BASF, ARKEMA i DOW obecnie poszukujemy doświadczonych kandydatów na stanowisko Dyrektora Sprzedaży Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za dwie grupy produktowe: powłoki i dodatki do tworzyw sztucznych. Główne zadania: Rozwój sprzedaży na terenie całej Polski Budowanie długofalowych relacji ze strategicznymi Klientami Odpowiedzialność za zarządzanie procesem negocjacji zgodnie ze strategią handlową firmy oraz bieżąca opieką nad powierzonymi klientami; Bieżące analizy sprzedaży; Ścisła współpraca z centralą firmy	2010-09-07	Polska, home office
18. Business Director - Warsaw Hays Poland \| BUSINESS DIRECTOR – Warsaw, Poland Lead and Inspire Hays Poland was established in 2003 and currently holds the no. 1 position in the perm specialist recruitment market and is highly ranked among all other generalist and temp agencies. Our Warsaw headquarters accounts for 70% of all our business and with the internal organisational structure changes the position of Warsaw Business Director has become available to take the 60 strong Consultant team to the next level. The team provide permanent contingency staffing services in the following markets: Accountancy & Finance; Construction & Property; IT & Telco; Sales & Marketing; Manufacturing; Pharma; and Office Support. We are also servicing our clients in temporary solutions. We experienced double-digit growth in 2007 and 2008 and have great opportunities ahead. The recruitment market is still relatively new to this region and you will have a unique opportunity to lead a dynamic business in to the next phase of its development. You will assume overall responsibility for the Warsaw business (including full P&L responsibility) with a brief to double the size of net fees in less than 3 years and establish Hays as the undisputed leader in the market. To achieve this, you will be tasked with designing, implementing and executing strategies and plans to generate profitable growth. We seek individual who will take responsibility for the development and delivery of our client service strategy ensure effective cross selling of business lines and articulate the value proposition effectively in the local market – in line with the company vision and brand. Someone who will act as our representative for all internal and external events and affairs. We also need a director who enjoys delivering on challenges such as ensuring operational capacity plans, department structures and staffing are optimized to achieve agreed performance, whilst developing current staff into leaders for the future. Reporting to the Managing Director CEE, you will be part of the Senior Management team of Poland and CEE (Czech Republic, Poland, and Hungary). We require someone who can work effectively with their counterparts in the region and who is able to leverage the Group’s extensive network further a field.	2010-09-07	Polska
19. HR Manager Hays Poland \| Naszym Klientem jest międzynarodowa firma z branży produkcyjnej. Do zadań osoby na stanowisku HR Manager będzie należało: Ujednolicenie i unowocześnienie procesów HR oraz zapewnienie ich zgodności z globalną polityką HR Współpraca i doradztwo dla kadry menedżerskiej Odpowiedzialność za planowanie zatrudnienia, procesy rekrutacyjne, rozwój pracowników, system ocen pracowników oraz system motywacyjny Rozwój strategii wewnętrznej komunikacji Tworzenie i realizacja budżetu działu HR Zarządzanie zespołem Koordynowanie procesów kadrowo-płacowych	2010-09-07	Polska, Warsaw
20. Compensation and Benefits Manager Hays Poland \| Nasz Klient, międzynarodowa instytucja finansowa, poszukuje obecnie Kandydata na stanowisko Compensation and Benefits Manager, gotowego podjąć zatrudnienie tymczasowe na okres 6 miesięcy. Zakres odpowiedzialności: Kształtowanie polityki w obszarze wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych, opracowywanie rozwiązań spójnych ze strategią firmy Opracowywanie analiz konkurencyjności w obszarze wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych, współpraca z dostawcami raportów płacowych, pełnienie roli doradczej w zakresie kształtowania polityki płacowej Zarządzanie procesem budżetowania kosztów wynagrodzeń, narzutów i świadczeń dodatkowych dla wszystkich komórek organizacyjnych Zarządzanie Kafeterią świadczeń dodatkowych Opracowywanie i aktualizacja regulacji wewnętrznych dotyczących obszaru zatrudnienia i wynagradzania (Regulamin Pracy, Regulamin Wynagradzania, Regulamin ZFŚS, Regulamin Kafeterii, inne)	2010-09-07	Polska, Warsaw
21. Recruitment Consultant Grafton Recruitment Wrocław \| This is an excellent opportunity to work in a well-established international company. We are currently looking for an experienced Recruitment Consultant Working on this position you will be responsible for: - managing Key clients and projects, - making advertisements of current job positions, attracting candidates and matching them to permanent positions from entry-level roles to directors and executives, - searching and screening candidates, conducting interviews, doing background checks and finally matching candidates to clients, - preparing candidates reports, - providing advices for both clients and candidates on salary levels, training requirements and career opportunities, - building relationships with new clients and candidates, - using sales, business development, marketing techniques and networks in order to attract new clients, - developing understanding of client companies, their industry, culture and environment, - requesting references and checking the suitability of applicants before submitting their details to the employer, - organising interviews for candidate as requested by the client, - informing candidates about the results of their interviews, - reviewing recruitment policies to ensure effectiveness of selection techniques and recruitment programs.	2010-09-07	Polska, Wrocław
22. Trener procesów księgowych w BPO Grafton Recruitment Katowice \| Naszym Klientem jest firma consultingowa obsługująca procesy finansowo-księgowe koncernu. W związku z dynamicznym rozwojem firmy naszego Klienta poszukujemy Kandydata, który zajmie się koordynacją zagadnień związanych z przeniesieniem i adaptacją procesów księgowych, a także zapewnieniem odpowiednich standardów obsługi klienta, na stanowisko: Trener procesów księgowych w BPO. Zakres obowiązków: uczestniczenie w migracji procesów bieżąca współpraca z zespołami odpowiedzialnymi za migrację procesów finansowo-księgowych, doradztwo w zakresie ich adaptacji podejmowanie decyzji w sprawie metod mentoringu, szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych dla zespołu księgowych obsługujących procesy (AP/AR) mające na celu stworzenie kompetencyjnie komplementarnego zespołu dedykowanego do poszczególnych procesów bieżący kontakt z klientami zewnętrznymi i klientami wewnętrznymi mający na celu zbadanie ich satysfakcji z poziomu obsługi procesów opracowywanie i implementacja działań doskonalących i naprawczych w obszarze obsługi procesów finansowo-księgowych kontakt z managerami odpowiedzialnymi za poszczególne procesy i ustalanie działań optymalizujących kontakt z zewnętrznymi dostawcami rozwiązań szkoleniowych jak i z osobami wewnątrz struktur mający na celu optymalizację procesów adaptacji i rozwoju pracowników	2010-09-07	Polska, Dąbrowa Górnicza
23. BPO Center Head Grafton Recruitment Kraków \| We are currently working with one of the most well known and globally estimated company. Top world player in outsourcing, having best standards, procedures and policies. It is an organization strongly emphasizing on pleasant work atmosphere, ensuring employees professional as well as personal development. The company will set up a BPO investment in Wroclaw and we are looking for experienced Candidates in Malopolska and Podkarpacie to obtain the position of BPO Center Head in Wroclaw. Location: Wroclaw BPO Center Head will: •Be responsible for overall management over BPO Center; •Ensure excellent customer service is achieved; •Ensure accurate measurement and reporting procedures are in place; •Develop and implement strategies of process improvement to achieve high level of service provided for the client; •Drive consistency and accuracy to deliver on-time results; •Coordinate on-time delivery; •Simplify processes and eliminate unnecessary steps; •Actively participate in strategic business planning sessions.	2010-09-07	Polska
24. Finance Manager Grafton Recruitment Wrocław \| Grafton Recruitment zaprasza do aplikowania na stanowisko: Finance Manager W związku z otwarciem nowych działów, nasz Klient, międzynarodowa korporacja obsługująca z Wrocławia klientów wewnętrznych i zewnętrznych, poszukuje dynamicznych, zmotywowanych osób, posiadających zdolności przywódcze, które pokierowałyby projektami w obszarach finansów oraz księgowości. Na powyższym stanowisku do Twoich obowiązków będzie należało: • Koordynowanie projektów dla klientów zewnętrznych - odpowiedzialność za wszystkie aspekty projektu na każdym etapie realizacji; • Zarządzanie zespołem kilkudziesięciu osób pracujących bezpośrednio w procesie i z klientem; • Monitorowanie poprawności procesów obsługi klientów, dostawców oraz partnerów wewnętrznych; • Odpowiedzialność za realizację planu biznesowego na poziomie zespołu: • Dbanie o rozwój swoich zespołów, tworzenie ścieżek rozwoju dla pracowników, zarządzanie talentami; • Profesjonalny kontakt z klientem oraz elastyczne reagowanie na jego potrzeby.	2010-09-06	Polska, Wrocław
25. European Payroll ManagerAssistant Grafton Recruitment Poznań \| For our client, a major mutual funds company, we are looking for qualified candidates to fill the position of European Payroll ManagerAssistant Main responsibilities: - You will analyze, audit and validate payroll data from various suppliers and submit this data to the respective payroll vendors. - You will perform analysis of payroll output - liaising with payroll vendors to ensure corrective action is taken where required - to ensure accuracy. - You will submit payrolls to the Payroll Coordinator for approval - You will complete journals and the various month end reporting / recording activities required to reconcile the payroll activities for each payment cycle. - You will assist the Payroll Coordinator with checking and approving the monthly payroll creating, updating and implementing procedural payroll changes including implementation and testing of new processes and systems, updating the payroll procedure manuals.	2010-09-06	Polska, Poznań

Praca: Doradztwo Personalne/Agencje Pracy