Grafton Recruitment Poznań
Grafton Recruitment Polska został założony w 1997 roku. Dziś oferujemy zatrudnienie stałe, umowy i pracowników czasowych różnych branży. Skompletowaliśmy imponującą drużynę specjalistów HR i konsultantów
Automatyk/Mechanik
Opis stanowiska
Dla naszego Klienta – renomowanej, rozwijającej się międzynarodowej firmy produkcyjnej z branży FMCG, usytuowanej ok.35 km od Poznania, poszukujemy kandydata na stanowisko: Automatyk/Mechanik
Do obowiązków na tym stanowisku należeć będzie:
- utrzymanie parku maszynowego w stanie technicznym pozwalającym na prowadzenie produkcji,
- dbałość o powierzony sprzęt pod względem technicznym i ilościowym,
- montaż i modernizacja maszyn.
Wymagania
- wykształcenie min. zawodowe,
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
- znajomość budowy i zasad działania maszyn i urządzeń przemysłu spożywczego,
- umiejętności manualne,
- umiejętność pracy w zespole,
- posiadanie uprawnień SEP do 1 kV,
- gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym (również w weekendy)
Oferujemy
- możliwość zdobywania nowej wiedzy, pracę pełną wyzwań;
- stabilne warunki zatrudnienia w międzynarodowej organizacji;
- dużą samodzielność działania.
Pozostałe informacje
Aby aplikować na wybrane stanowisko, prosimy wysłać CV w formacie Word z podanym numerem referencyjnym w tytule maila.
Jeśli odbył/a już Pani/Pan rozmowę kwalifikacyjną w Grafton, prosimy o kontakt z konsultantem, który to spotkanie prowadził (najlepiej poprzez e-mail).
Więcej podobnych ofert pracy na www.grafton.pl/bc/
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Zaproszonych kandydatów rejestrujemy w naszej bazie danych. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Gwarantujemy dyskrecję.
Kontakt
W sprawie ogłoszenia prosimy kontaktować się z:
tel: (+48) 61 655 97 00
email: poznan@grafton.pl
fax: (+48) 61 655 97 01
www: http://www.grafton.pl
W zgłoszeniach prosimy o umieszczenie klauzuli o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29 sierpnia 1999 r., Nr 133, poz. 883".